Terfi ayı gelen personel için hazırlanan kademe terfi onayı ve derece terfi onayı formları.
Personelin eski ve yeni derece-kademe bilgileri yazılır; formu müdür yardımcısı düzenler, okul müdürü onaylar. Boş Excel ve PDF olarak iner.
Hangisini kullanmalıyım? Personel bulunduğu derecede bir üst kademeye geçiyorsa Kademe Terfi Onayı;
bir üst dereceye yükseliyorsa Derece Terfi Onayı düzenlenir. Terfi ayı gelenleri
Personel Terfi Takip sekmesinden izleyebilirsiniz.
📈 Kademe Terfi Onayı
Kademe terfisi sağlanan personele ait form — 9 satır, A4 yatay, tek sayfa.
Sıra no, T.C. kimlik no, adı soyadı, sicil no, sınıfı (ör. E.Ö.H.), unvanı, görev yaptığı kurum.
Eski durumu
Kadro derecesi, maaş derecesi, kademesi ve bu kademeyi aldığı tarih.
Yeni durumu
Kadro derecesi, maaş derecesi, kademesi ve bu kademeye yükseldiği tarih.
Açıklamalar
“Kademe terfisi” ya da “Derece terfisi” (hazır yazılıdır).
Onay metni ve imzalar
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 64 ve 65 inci maddelerine dayanan onay cümlesi; Düzenleyen (müdür yardımcısı) ve Onaylayan (okul müdürü). Tarih, dosya açıldığı günün tarihi olarak gelir.
Nasıl doldurulur?
O ay terfisi gelen personeli satırlara yazın; kullanmadığınız satırları silebilirsiniz.
Eski durumu sütunlarına personelin hâlen bulunduğu derece ve kademeyi, yeni durumu sütunlarına terfiden sonraki derece ve kademeyi yazın.
“Düzenleyen” ve “Onaylayan” satırlarındaki üç noktanın yerine ad soyad yazın.
Formu yazdırıp imzalayın; terfi yazısının ekinde il/ilçe millî eğitim müdürlüğüne gönderin, bir örneğini personelin özlük dosyasında saklayın.
Kademe ilerlemesi ve derece yükselmesi — kısa bilgi
Kademe ilerlemesi (657 sayılı Kanun md. 64): Bulunduğu kademede en az bir yıl çalışmış olmak ve bulunduğu derecede ilerleyebileceği bir kademenin bulunması gerekir.
Derece yükselmesi (657 sayılı Kanun md. 68): Üst derecede boş kadro bulunması, derecesinde en az üç yıl bulunmuş ve o derecenin üçüncü kademe aylığını fiilen almış olmak gerekir.
1. derecenin 4. kademesine gelen personelin kademe ilerlemesi durur.